公司四个月未支付工资，您有权通过仲裁维权。根据《劳动法》等规定，用人单位应按时支付工资，拒不支付属违法行为。长期不支付工资，将严重影响您的生活及合法权益，甚至可能导致经济困难和精神压力。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对公司欠薪，常见处理方式有协商、调解、仲裁和起诉。您应先尝试与用人单位协商，协商不成再找调解组织调解。若仍无法解决，应依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服时，可依法向人民法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司欠薪可仲裁维权。具体操作：1.与公司协商，明确表达要求支付工资的意愿；2.协商无果后，向调解组织申请调解，寻求第三方帮助；3.调解不成，准备相关证据，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请；4.若仲裁结果不满意，整理好材料，依法向人民法院提起诉讼，维护自身权益。